Яка можлива робота для неповнолітніх

• У літній час, коли тривають канікули, чимало підлітків починають шукати підробіток.
  
  

  Водночас для дітей до 18 років в Україні діють особливі правила працевлаштування, про які нагадали в Державній службі з питань праці та Міністерстві освіти і науки.
  З якого віку підліткам можна працювати:
  16-18 років — без обмежень;
  15-16 років за згодою одного з батьків або опікунів;
  14-15 у вільний від навчання час, тільки на легких роботах і за згодою одного з батьків чи опікунів.
  При цьому максимальна кількість робочого часу не повинна перевищувати 50 годин на тиждень.
  Слід зазначити, що діти до 14 років не можуть працювати.
  Що заборонено підліткам:
  працювати на небезпечних і шкідливих місцях;
  працювати на важких і підземних роботах;
  працювати понаднормово;
  працювати у вихідні дні;
  їздити у відрядження.
  Які є особливі умови прийняття на роботу:
  наявність обов’язкового медичного догляду;
  спеціальний облік із зазначенням дати народження;
  заробітна плата на рівні дорослого працівника;
  щорічна відпустка у 31 робочий день.
  Під час воєнного стану відпустка може становити не більше 24 днів.
  Які додаткові гарантії є в дітей:
  спеціальна квота на працевлаштування;
  перше робоче місце надається на термін не менше двох років;
  обмеження підстав на звільнення.

  
  
  ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ:
  

  • Чи можна змішувати грудне молоко і суміш в одній пляшечці?
    
  • З якого віку можна давати дитині солені огірки і помідори?