В рамках реформи державної служби створюється інтегрована інформаційна система управління людськими ресурсами та нарахування заробітної плати на державній службі (HRMIS). Партнером у реалізації цього напряму є Світовий банк та його проєкт «Зміцнення управління державними ресурсами».
Навіщо це? За рахунок впровадження системи HRMIS хочуть досягти максимально автоматизованого документообігу в державних органах, аби не доводилося заповнювати особові картки чи писати заяви на відпустку на паперових носіях.
«Цифровізація — вже не просто тренд державної служби, а нова реальність України», — наголосила Голова Національне агентство України з питань державної служби Наталія Алюшина.
Навіщо це? За рахунок впровадження системи HRMIS хочуть досягти максимально автоматизованого документообігу в державних органах, аби не доводилося заповнювати особові картки чи писати заяви на відпустку на паперових носіях.
«Цифровізація — вже не просто тренд державної служби, а нова реальність України», — наголосила Голова Національне агентство України з питань державної служби Наталія Алюшина.