Скільки заробляють топ-менеджери в українському IT

IT технології та телекомунікації — 13 Лют 2020 - 13:30 — RomanK Переглядів: 1642

Поділитись:

Середня заробітна плата топ-менеджера становить 5419$, верхній рівень – 9800$.

4531_5d03ac6782765.jpg (35.65 Kb)

Про це свідчать дані огляду рекрутингового агенства Indigo Tech Recruiters.

Вік кандидатів і зарплати:

вік більшості (58%) учасників опитування – від 31 до 40 років. Середня заробітна плата топ-менеджера цього віку становить $5419, верхній рівень – $9800;
різниця в середніх показниках заробітної плати топ-менеджера віком 21 – 30 років і 31 — 40 років становить майже 46%;
найбільшу кількість даних отримано за сферами Digital, E-commerce, FinTech and Banking. В останніх двох найвищий рівень винагороди – в середньому 5498$ – 5653$, максимальний рівень 9083$ – 9610$;
в інших сферах траплялися заробітні плати в розмірі 10000-14500$, але це нечасті випадки.

Розмір зарплати залежить від компанії:

чим більша компанія, тим вищий рівень заробітної плати для топ-менеджерів;
у стартапах (від 1 до 3 років) середній рівень винагороди досить високий;
найбільша винагорода в e-commerce і FinTech компаніях з доходом 50+ мільйонів доларів і 800+ співробітниками, які були засновані в США або Канаді більш ніж 10 років тому;
найбільша винагорода у топ-менеджерів з більш ніж вісьмома підлеглими, досвідом роботи в сфері ІТ понад 10 років і від 10 років як топ-менеджер, які мають ступінь MBA або Ph.D.

Що стосується бонусів, то 38,3% топ-менеджерів не мають бонусів. А для більшості керівників бонус є річним (31,3%) або щомісячним (24,9%) і залежить від прибутку компанії (43,8%) і/або від загальної виручки компанії (30,35%).

Мотивовані керівники професійним зростанням (65,7%), рівнем заробітної плати (62,7%), свободою в ухваленні рішень та їх реалізації (61,19%), культурою довіри в компанії (49,2%), гнучким графіком (45,3 ) і грамотним, ефективним менеджментом компанії (41,8) — напевно, самими собою.

Якщо ви помітили помилку, виділіть необхідний текст і натисніть Ctrl + Enter, щоб повідомити про це редакцію.

ІТ, зарплата

Скільки заробляють топ-менеджери в українському IT

Штучний інтелект — новий канал витоку корпоративних даних: як DLP-рішення рятують бізнес

У застосунку Резерв+ додалися нові види відстрочки

У світі стався масштабний збій в інтернеті

Міноборони розширило перелік відстрочок у "Резерв+"

Останні новини

Вибір редактора

В Україні стартує перезавантаження держпідприємств