ІТ-вакансії оновили рекорд

• У серпні 2022 року компанії опублікували на сайті з анонімного пошуку роботи Djinni 18 992 вакансії, це на 440 більше, ніж у липні.
  
  

  Про це повідомляє Highload з посиланням на Djinni.
  
  У липні було 230 тис. відгуків, а рік тому — лише 80 тис. У серпні кількість відгуків на вакансії збільшилася до 260 тис.
  Кандидати з досвідом роботи менш ніж два роки становлять близько 50% усіх відгуків, і у Djinni стверджують, що за рік їх частка принципово не змінилася.
  
  Найгірша ситуація для кандидатів без досвіду: вакансії junior frontend отримують в середньому 257 відгуків, вакансії Manual QA — 397.
  Найбільшу винагороду у $10 тис. отримав кандидат, якого обрали на позицію Senior Java Software Engineer.
  Нагадаємо, кількість наймів у липні 2022 року зросла на 20% у порівнянні з червнем, до 1 354.
  «Так, шукати роботу стало тяжче, але багато компаній продовжують наймати», — кажуть у команді Djinni.

  
  
  ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: