Нікого не здивує, що недоречний або неакуратний одяг кандидата може зіпсувати враження під час співбесіди. Так само "відлякати" роботодавця може не той колір помади, надмірний запах парфумів чи недбалий макіяж, стверджують дослідники.
Найгірше, що лише може бути – це облущений лак на нігтях у жінки, що прийшла на співбесіду. Він автоматично характеризуватиме її як людину нервову та незібрану.
Посічені кінчики волосся видадуть у кандидатці ледарку, а розмазюкана туш – гультяйку. Такі результати дало опитування, проведене компанією Debenhams, пише The Daily Mail.
"У ритуалі краси криється ключ до здобуття роботи вашої мрії", - стверджує представниця компанії Сара Стерн.
"Кажуть, що інтерв’юєрові потрібно 30 секунд, щоби скласти враження, про кандидата, і його можуть визначити певні похибки у зовнішньому вигляді, про які багато людей не здогадується, але які здатні зробити співбесіду вдалою чи провальною", - каже вона.
Найбільшими косметичними катастрофами Стерн називає посічені кінчики волосся, розмазану туш, а надто облуплений лак на нігтях – його помітять уже під час першого рукостискання.
Опитування показало, чимало інтерв’юєрів відмовляли кандидаткам, які приходили на співбесіду з надмірним макіяжем.
Яскраво-червона помада, густо наведені брови та задушливі парфуми – ознака надмірної самовпевненості та жаги до влади. З іншого боку, виявляється, коли макіяжу замало – це теж викликає підозру роботодавців. Наприклад, якщо в жінки не нафарбовані вії, це може говорити про те, що схильна до емоційних зривів – тож не марнує час на наведення марафету, адже все це в будь-яки момент можуть змити сльози.
Слід від помади на зубах розкаже про неуважність, а намальована фальшива родимка змусить сумніватися в щирості кандидатки.
Знов-таки, досконалий макіяж теж змусить увімкнутися сигнал тривоги – чи не варто інтерв’юєрові боятися за власну посаду?
Сара Стерн бачить вихід у тому, щоби виглядати охайною, але природною, уважною до деталей, зібраною, але не надто самовпевненою.
А ще вона радить не перемудрити зі штучною засмагою, щоби роботодавець не подумав, що така співробітниця занадто полюбляє пляжний відпочинок і проситиме зайві вихідні.
Додати коментар